招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：长江师范学院
宣讲地点：崇仁楼玉衡学术报告厅
点击人次：8911
公司业务涵盖市政建筑（市政）、水利水电、综合交通（公路）、绿色建材（砂石骨料生产加工）、环境（含水务）、机场等。
公司自1970年创立以来，历经五十余年发展，取得了令世人瞩目的发展成绩，当前已步入新的高质量发展阶段。公司拥有近五十年的工程管理实践和技术积累，多项专业技术达到国际领先水平，拥有省级企业技术中心资格，是国家高新技术企业，设立院士工作站1个、省级工程技术研究中心1家，获国家科技进步奖2项，先后承建了一大批关系国计民生、代表时代进步的重大工程，荣获国家优质工程金奖、鲁班奖等省部级以上大奖40余项。公司2020年荣膺“全国文明单位”称号，并连续多年获评“全国优秀施工企业”“中国企业AAA最高信用等级”“湖北省文明单位”等荣誉，2020年、2022年荣获中国能建“最佳经济效益奖”，2022年荣获中国能建“人才管理优秀企业”奖（中国能建集团内仅四家单位获此殊荣）。
公司始终坚持发展是第一要务、创新是第一动力、人才是第一资源，牢固树立“抓人才就是抓发展”的理念，“乘能建之风，踏万重之浪”，我们真诚期待与您携手，同心筑梦、合作共赢，共创美好未来！
中国葛洲坝集团第一工程有限公司
2021校园招聘简章
【公司简介】
中国葛洲坝集团第一工程有限公司是世界500强企业——中国能源建设集团旗下中国葛洲坝集团的骨干成员企业，伴随着国家水利水电事业和基础设施建设不断发展壮大，是一家年营收规模过百亿，合同储备近千亿，立足国内、深耕亚非拉等海外市场的工程公司。
党的十八大以来，公司深入践行新发展理念，积极推进企业转型升级，现已形成水利水电、市政、公路、环境（含水务）、机场协调发展的业务格局，实现了由水电向非水电拓展、由承包商向总承包商转型。
公司拥有近五十年的工程管理实践和技术积累，多项专业技术达到国际领先水平，拥有省级企业技术中心资格，是国家高新技术企业，设立院士工作站1个、省级工程技术研究中心1家，获国家科技进步奖2项，先后承建了一大批关系国计民生、代表时代进步的重大工程，荣获国家优质工程金奖、鲁班奖等省部级以上大奖30余项。
奋进新时代，共创新发展。公司始终秉持“改善人民生活、促进社会发展”的责任意识和“公平、诚信、共赢”的合作理念，广交天下朋友，与政府、客户、企业和伙伴全面深化战略合作，携手筑梦，共赢未来！
【招聘对象】
国内外院校2021年应届毕业生，充满激情、热爱工程行业的小伙伴们！
【招聘岗位及专业】
招聘岗位 | 招聘专业 |
工程技术岗 | 水利水电工程、土木工程、市政工程、道路桥梁与渡河工程、给排水科学与工程、环境工程、城市地下空间工程、地质工程、采矿工程、无机非金属材料工程、安全工程、能源与动力工程（水动）、工程力学、工程管理、工程造价等相关专业 |
商务管理岗 | |
施工管理岗 | |
安全管理岗 | |
质量管理岗 | |
环保管理岗 | |
机电、物资管理岗 | 机械工程相关专业、电气工程、物流工程等相关专业 |
测量岗 | 测绘工程等相关专业 |
试验检测岗 | 材料工程等相关专业 |
人力资源管理岗 | 人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业 |
党务工作岗 | 马克思主义基本原理、中国共产党历史、思想政治教育等相关专业 |
综合行政（企业管理）岗 | 新闻学、汉语言文学、行政管理、工商管理等相关专业 |
财务管理岗 | 财务管理、会计学、金融学、审计学、税收学等相关专业 |
风险控制岗 | 法学相关专业 |
翻译岗 | 英语专业 |
【招聘流程】
1、简历投递、网络测评：通过登录网申系统投递简历并参加测评。
网申地址：
2、宣讲会：参加公司在目标院校举办的线下或线上招聘会。
3、初试：网络测评通过者参加初试。
4、复试：初试通过参加复试。
5、发放offer：通过复试者发正式录用通知，签订大学毕业生就业协议书。
6、实习：根据公司需要，安排到公司实习。
7、体检：公司统一安排入职体检。
8、入职：按规定时间到公司报到入职。
【薪酬福利政策】
1.大学生员工安家费：博士：50000元/人；硕士10000元/人；一本：8000元/人；二本：4000元/人；一本及以上学历大学毕业生购房时发放50000-100000元安家费。
2.提供具有行业竞争力的薪酬待遇：岗位+绩效工资、外勤津贴、高温津贴、执业资格奖励等。
3.完善的社会保险体系：“八险”、“两金”。
4.带薪休假：项目部员工每年集中带薪休假45天-60天；每月就地休假4天。
5.免费住宿、生活补贴、通讯补贴、出差补贴、职工福利体检等。
【职业发展】
1.管理岗位、专业技术岗位双轨制晋升通道。
2.多层次、多元化的培训体系，包括个人提升类培训、职（执）业资格认证类培训，各类别、各层级培训等，为员工各阶段成长提供针对性的支持和保障。
【联系方式】
联系人：王老师
联系电话：0717-6714641 Email：ygsrzb@126.com
联系地址：湖北省宜昌市东山大道54号，邮编：443002
更多信息请登录：
中国葛洲坝集团第一工程有限公司官网：
中国葛洲坝集团有限公司官网：
请关注葛洲坝一公司校园招聘微信公众号：cggc1zp
校园招聘微信公众号
（cggc1zp）
网申二维码
5人
岗位职责：
与施工管理相关。
1、简历投递、网上测评：通过登录网申系统投递简历并参加网上测评。
2、宣讲会：参加公司在目标院校举办的宣讲会，现场可提交简历。
3、初试：网上测评通过者参加初试。
4、复试：初试通过参加复试。
5、发放offer：通过复试者发正式录用通知，签订大学毕业生就业协议书。
6、实习：根据公司需要，安排到公司实习。
7、体检：公司统一安排入职体检。
8、入职：按规定时间到公司报到入职。
1.多元化发展通道：管理岗位、专业技术岗位双向晋升通道。
2.多层次、多元化的培训体系，包括个人提升类培训、职（执）业资格认证类培训，各类别、各层级培训等，为员工各阶段成长提供针对性的学习机会。
3人
岗位职责：
机械设备、电气管理
1、简历投递、网上测评：通过登录网申系统投递简历并参加网上测评。
2、宣讲会：参加公司在目标院校举办的宣讲会，现场提交简历。
3、初试：网上测评通过者参加初试。
4、复试：初试通过参加复试。
5、发放offer：通过复试者发正式录用通知，签订大学毕业生就业协议书。
6、实习：根据公司需要，安排到公司实习。
7、体检：公司统一安排入职体检。
8、入职：按规定时间到公司报到入职。
完善的社会保险体系：“七险”、“两金”、员工补充医疗、大病医保、补充工伤保险等
多元化发展通道：管理岗位、专业技术岗位双向晋升通道。
多层次、多元化的培训体系，包括个人提升类培训、职（执）业资格认证类培训，各类别、各层级培训等，为员工各阶段成长提供针对性的学习机会。
