招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
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所在学校：重庆理工大学
宣讲地点：学生活动中心A201
点击人次：1906
特锐德2004年创立，2009年上市，创业板第一股，股票代码：300001。拥有子公司超过150家、资产150亿、销售规模105亿，市值超400亿，员工6000人。集团主要从事高端箱式电力设备制造、汽车充电生态网、新能源微网三大领域。
特锐德是中国电力产品技术标准制定者和参与者。多类产品成为国际首创，技术水平世界领先。现全球拥有10大国际领先水平的研发中心，研发和专有技术1200多项，建立了1100多人的行业顶尖的技术研发团队，是工信部第一批制造业单项冠军培育企业。同时，特锐德独特的“创业企业团队建设与管理”及特锐德“生态党建”入选清华大学、美国哈佛大学教学案例库。
川开电气有限公司作为特锐德电气西南公司，位于天府之国成都，专业从事输配电成套设备研发、设计、制造、销售、安装、技术咨询、融资租赁等一体化服务，致力于为客户提供高端的变配电设备、充电设施设备、综合能源管理以及施工总承包业务。公司整体规模和实力名列西南地区第1名，全国电气开关行业前10名。先后荣获国家级高新技术企业、四川省先进企业、四川省重合同守信用企业、四川省名牌产品企业、成都市高校毕业生就业见习示范基地等荣誉称号。
川开电气现投资8.4亿建设智能电气设备研制基地，旨在打造中国输配电行业百亿级生态平台，成为社会满意、客户信赖、员工幸福、行业灯塔的卓越企业。我们希望通过在综合能源管理方面集成化、数字化、智能化的创新技术，为全世界的能源使用者提供持续智能、便捷、高效、安全的能源管理服务，助推低碳发展，让世界持续享受智慧能源。
特锐德电气（300001）西南公司（川开电气）
2022年校园招聘简章
“领”跑智慧能源，“袖”出青春风采
一、公司简介--应“智”尽“智”
特锐德2004年创立，2009年上市，创业板第一股，股票代码：300001。拥有子公司超过150家、资产150亿、销售规模105亿，市值超400亿，员工6000人。集团主要从事高端箱式电力设备制造、汽车充电生态网、新能源微网三大领域。
特锐德是中国电力产品技术标准制定者和参与者。多类产品成为国际首创，技术水平世界领先。现全球拥有10大国际领先水平的研发中心，研发和专有技术1200多项，建立了1100多人的行业顶尖的技术研发团队，是工信部第一批制造业单项冠军培育企业。同时，特锐德独特的“创业企业团队建设与管理”及特锐德“生态党建”入选清华大学、美国哈佛大学教学案例库。
川开电气有限公司作为特锐德电气西南公司，位于天府之国成都，专业从事输配电成套设备研发、设计、制造、销售、安装、技术咨询、融资租赁等一体化服务，致力于为客户提供高端的变配电设备、充电设施设备、综合能源管理以及施工总承包业务。公司整体规模和实力名列西南地区第1名，全国电气开关行业前10名。先后荣获国家级高新技术企业、四川省先进企业、四川省重合同守信用企业、四川省名牌产品企业、成都市高校毕业生就业见习示范基地等荣誉称号。
川开电气现投资8.4亿建设智能电气设备研制基地，旨在打造中国输配电行业百亿级生态平台，成为社会满意、客户信赖、员工幸福、行业灯塔的卓越企业。我们希望通过在综合能源管理方面集成化、数字化、智能化的创新技术，为全世界的能源使用者提供持续智能、便捷、高效、安全的能源管理服务，助推低碳发展，让世界持续享受智慧能源。
二、招聘岗位--“智”等您来
学历要求：本科及以上学历
特锐德电气西南公司（川开电气）2022年校园招聘岗位 | |||||
序号 | 类别 | 岗位名称 | 专业要求 | 人数 | 工作内容/方向 |
1 | 管理类 | 未来领袖 | 管理类、财务、电气、机械、工业工程、市场营销相关专业 | 20 | 高中层管理人员储备人才，管理团队和企业。 |
2 | 技术类 | 电气设计工程师 | 电气工程及其自动化、电力工程、电力系统相关专业 | 60 | 电气产品一二次设计，电气工艺、标准化建立。 |
3 | 结构设计工程师 | 机械设计制造及其自动化相关专业 | 50 | 产品结构设计，机械工艺装备方案选型、设计。 | |
4 | 报价/方案工程师 | 电气工程及其自动化、电力工程、电力系统相关专业 | 30 | 产品招投标方案设计，报价方案拟定与编制。 | |
5 | 嵌入式软件/前端/后端开发工程师 | 计算机、软件工程相关专业 | 15 | 嵌入式开发，组态软件设计；搭建云平台，将产品升级为智能产品。 | |
6 | 工业工程师 | 工业工程、管理科学与工程、系统工程、物流工程相关专业 | 5 | 产线、布局、仓储等设计优化，监督作业/流程标准落地实施，确保精益项目实施。 | |
7 | 系统运维工程师 | 信息管理、计算机科学与技术相关专业 | 10 | 公司信息系统开发、实施与运维，网络安全、安全环境搭建，网络硬件设施设备管理。 | |
8 | 营销类 | 营销经理 | 专业不限，电气、机械、市场营销相关专业优先 | 75 | 产品销售、产品方案推广，客户关系拓展与维护。四川、重庆、新疆、云南、贵州等地区。 |
9 | 市场支持/拓展工程师 | 电气相关专业 | 15 | 产品技术支持，技术方案编制,技术商务拓展。 | |
10 | 职能类 | 成本会计 | 财务管理、会计学相关专业 | 5 | 报表编制，票据审核，税务管理、成本核算等。 |
11 | HRBP | 人力资源管理相关专业 | 10 | 根据业务部门目标任务，针对性开展招聘、培训、员工关系等工作。 | |
12 | 项目经理 | 电气、机械、企业管理、工程管理相关专业 | 10 | 负责大型项目全流程管理，管控项目质量、交期、成本等。 | |
13 | 质量工程师 | 质量管理、电气相关专业 | 8 | 制程质量标准建立、质量管理；使用质量工具，解决质量问题，提高客户满意度。 | |
14 | 成本管理专员 | 电气、成本管理相关专业 | 5 | 监控项目各阶段毛利并考核；成本数据分析，提出降本方案。 | |
15 | 商务采购专员 | 电气相关专业 | 5 | 物资采购寻源定价，合格供应商名录搭建与维护。 | |
16 | 商务关系专员 | 市场营销、艺术类相关专业 | 5 | 重点客户日常联络维护，公司级战略合作关系建立后的执行工作。 | |
17 | 高级文秘 | 中文、汉语言文学相关专业 | 5 | 负责红头文件、通知、新闻稿件等公文撰写。 | |
18 | 工程项目经理/ 造价员 | 电气、工程管理、土木工程、工程造价、建筑工程专业 | 20 | 电力总包、土建施工工程项目管理；工程计量、造价、预结算工作。 | |
三、培养发展--“智”存高远
未来领袖计划--高中层管理方向
此项目是为公司未来管理层储备优秀人才。通过选“袖”、育“袖”、领“袖”三个阶段，完成公司未来领袖培养。我们将采用董事长负责制、高管导师制、项目轮岗制“三制合一”的方式，对其进行全方位、全链条、全身心的培养和打造，通过与高层管理人员一对一强绑定、重辅导，将其铸造成精管理、懂业务、善运作的高端复合型管理人才，进入公司战略预备队，让您从跟跑者成为领跑者。
40铁军培训--营销方向
培养目标：全员践行“甘于吃苦、乐于奉献、勤于钻研、勇于亮剑”的铁军军魂，将新人培养成“强沟通、善表达、高情商、会思考、懂业务”的销售精英。
培养时间：4-6个月
培养特色：激发学员自我培训能力和奋斗精神，更注重具体方法论。
学习内容：产品N问、手绘主接线图、拼接开关柜、模拟投标报价等全面赋能。
匠星训练营--技术方向
培养目标：让新生力快速具备独立设计工程能力，打造技术核心竞争力，提升市场价值。
培养时间：3-6个月
培养特色：定制课程培训、理论知识讲授、综合知识竞赛、项目模拟演练以及售后现场参观等。
学习内容：各类产品知识及标准化内容、设计软件操作技能、工厂制造过程等。
破壳计划--职能方向
培养目标：使专业能力、组织能力、沟通协调能力等得到迅速提升。
培养时间：3-6个月
培养特色：导师、师傅进行一对一辅导和培养。
学习内容：制定培训周计划、填写日报和周报，导师亲身示范、手把手教学培训工作内容和流程。
四、福利待遇--“智”善“智”美
这样升：我们提供“纵向+横向”双通道职业发展路径，打造了管理类、技术类、营销类、职能类、生产类等通道。
这样学：特锐德川开电气培训学院通过721学习地图、IDP个人发展、悦读慧、行动计划、轮岗学习、项目历练、总部外派、同行学习、国外考察、职称申报、学历提升等方式让员工实现持续学习、终身成长。
这样休： 带薪年休假、法定带薪婚假、产假、陪产假、两周春节假、法定节假日、五天八小时工作制。
这样壕：六险一金、职工公寓、免费工作餐、交通补贴、通讯补贴、季度劳保、生日惊喜、节日慰问、结婚礼金、安家费。
这样奖：年终奖、优秀员工奖、合理化建议提案奖、创新奖、增利分享、员工持股激励、无息房贷等。
这样玩:跨年彩跑、春节团拜、校招“奋斗之光”、七夕相亲、健康运动会、感恩内训师……每月主题活动，让你的业余生活更加丰富！
五、联系我们--诚“智”等候
联系方式：马老师 15984936022、冯老师19905930057
座机：028-67133900 邮箱：xiaozhao@tckdq.com
公司地址：成都市双流区空港五路1888号。
请持续关注线下现场宣讲会，时间、地点见学校就业网。
了解更多详情，请关注公众号：“川开电气人才联盟”。
特锐德电气西南公司
（川开电气有限公司）
2021年9月
10人
岗位职责：
岗位职责：
负责公司新产品研发
任职要求：
1、本科及以上学历，机械相关专业，掌握基础的机械知识。
2、熟练使用CAD软件。
3、熟悉传动系统与仿真分析。
3人
岗位职责：
一、岗位职责：
云平台架构规划及软件研发
二、岗位要求：
1、本科及以上学历，计算机科学与技术相关专业，熟悉计算机原理专业知识；
2、熟悉软件前端、后端、系统运维、部署。
3、了解电气系统知识。
3人
岗位职责：
岗位职责：
技术平台规划、维护及产品上线。
任职要求：
1、本科及以上学习，电气、机械（自动化方向）相关专业，掌握基础的电力系统专业课程基础知识（发电厂电气部分、电力系统分析、电力系统继电保护）。
2、熟练使用CAD软件。
3、C#或SQL低代码编程基础。
20人
岗位职责：
岗位职责：
微网/储能/智能低压中压系统系统设计、方案编制、技术交流。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气相关专业，掌握基础的电力系统专业课程基础知识（电路 、发电厂电气部分、电力系统分析、电力系统继电保护、电力系统自动化、电力电子技术等）。
2、熟练使用CAD软件。
3、沟通能强，善于表达。
10人
岗位职责：
岗位职责：
1、产品方案设计及投标报价；
2、市场业务拓展。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气、机械相关专业，有一定的电气及机械工程的知识储备及认知；
2、沟通能力强，善于表达；
3、学习成绩班级排名靠前，踏实、积极；
4、具有客户思维、大局意识，平衡各方关系；
5、有较强抗压能力。
3人
岗位职责：
一、岗位职责：
1、负责制定、升级对应产品工艺流程，并督促各相关部门按流程工艺要求开展设备制造过程；
2、负责编制装配工艺手册，明确柜体每个区域可以安装设备的要求；负责组织对装配人员进行工艺要求技能培训；
3、负责配合工业工程部开展产线工艺的建设，确保产品制造过程满足工艺要求；
二、岗位要求：
1、本科及以上学习，电气相关专业，掌握基础的电力系统专业、机械类基础知识；
2、熟练使用CAD软件。
3、熟悉工艺基础。
