招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
打开【微信】-【扫一扫】,进入手机日历提醒功能，
进入日历界面后，您可以调整提醒时间，
以便您准时参会哦~
所在学校：重庆科技学院
宣讲地点：大学生就业创业服务中心宣讲厅1
点击人次：3399
重庆西朗机械工业有限公司成立于2014年，是中国摩托车售后零件出口头部企业。拥有自主品牌VINI、VITRIX，是“重庆海关龙腾计划三大重点保护自主品牌”之一，在全球15个国家拥有数万家合作零售店，50万合作机修工，数千万骑手用户，并且在多个市场成为领导品牌。年出口超2700万件产品。 在哥伦比亚， 巴西， 埃及， 斯里兰卡，厄瓜多尔， 乌拉圭等国家是当地的领先品牌。
我们的商业模式是：根据海外市场需求，研发各种摩托车售后配件和改装配件产品，交由国内多家行业领先的工厂代工生产，经过我们严格的品质管控后，由生产部门完成组装和包装，最后以自主品牌分销到各个国家。
公司下设研发，品控，采购， 生产， 物流，人力资源，财务等部门，拥有发动机测试台，光谱材料分析仪（德国），金相测试仪，电器综合测试台， 气动量仪，轮廓仪等各种先进的检测实验设备数十台，生产线10条，仓储面积超过2万平米。我们秉承“让MADE IN CHINA受世界尊敬的使命”，与“西朗”旗下的重庆西朗进出口贸易有限公司一起努力，带中国品牌强势出海！
行业前景：摩托车作为发达国家的玩具， 发展中国家的工具， 全球销量持续增长，2020年全年，中国摩托车出口金额为86亿美元，同比增长12.5%；2021年1-7月，中国摩托车出口金额68亿美元，同比增长75.5%。中国已有3.9 亿人群步入品质消费阶段，个性化消费浪潮带动大排量摩托车需求高速增长，激发中国摩托车创新升级。近三年来，大排量摩托车销量在中国市场的年度复合增长率达到40%以上。
员工福利：五险一金（公积金按照全额工资的12%进行缴纳）、员工宿舍、免费三餐、十三薪、年度旅行、免费体检、结婚礼金、生育礼金、生日礼品、节日礼品、子女高考奖金、家庭开放日、员工大学子女带薪实习计划、下午茶、团建与兴趣小组等丰厚福利。
奖励机制：超额提成奖，减少失误奖，小目标奖，高绩效员工特别升职奖，设计师优秀作品奖，优秀员工专业知识学费报销奖，行为积分卡……
工作氛围：年轻、活力、实干是VINI青年的代名词，自律高效、团结互助是西朗的行事风格。公司总部坐落在缙云山山脚下，有着极简主义与舒适并存的办公环境，花园、书吧、健身房电竞室等休闲娱乐设施围绕办公区域，丰富多彩的节日活动、团建、兴趣小组、趣味公开课带大家尽情放松，自由开放、轻松活跃的工作氛围让各具一格的青年们在这里肆意成长。
办公地址：
总部： 重庆北碚金龙湖工业园区1栋(北碚城南新区) 营销中心：渝北区冉家坝华融广场20楼 两江物流中心：两江新区水土高新产业园盈田工谷
简历投递网申地址：https://vini.zhiye.com/
或：关注【西朗vini】微信公众号。点击菜单栏【招聘】投递简历。
重庆西朗机械工业有限公司成立于2014年，是中国摩托车售后零件出口头部企业。拥有自主品牌VINI、VITRIX，是“重庆海关龙腾计划三大重点保护自主品牌”之一，在全球15个国家拥有数万家合作零售店，50万合作机修工，数千万骑手用户，并且在多个市场成为领导品牌。年出口超2700万件产品。 在哥伦比亚， 巴西， 埃及， 斯里兰卡，厄瓜多尔， 乌拉圭等国家是当地的领先品牌。
我们的商业模式是：根据海外市场需求，研发各种摩托车售后配件和改装配件产品，交由国内多家行业领先的工厂代工生产，经过我们严格的品质管控后，由生产部门完成组装和包装，最后以自主品牌分销到各个国家。
公司下设研发，品控，采购， 生产， 物流，人力资源，财务等部门，拥有发动机测试台，光谱材料分析仪（德国），金相测试仪，电器综合测试台， 气动量仪，轮廓仪等各种先进的检测实验设备数十台，生产线10条，仓储面积超过2万平米。我们秉承“让MADE IN CHINA受世界尊敬的使命”，与“西朗”旗下的重庆西朗进出口贸易有限公司一起努力，带中国品牌强势出海！
行业前景：摩托车作为发达国家的玩具， 发展中国家的工具， 全球销量持续增长，2020年全年，中国摩托车出口金额为86亿美元，同比增长12.5%；2021年1-7月，中国摩托车出口金额68亿美元，同比增长75.5%。中国已有3.9 亿人群步入品质消费阶段，个性化消费浪潮带动大排量摩托车需求高速增长，激发中国摩托车创新升级。近三年来，大排量摩托车销量在中国市场的年度复合增长率达到40%以上。
员工福利：五险一金（公积金按照全额工资的12%进行缴纳）、员工宿舍、免费三餐、十三薪、年度旅行、免费体检、结婚礼金、生育礼金、生日礼品、节日礼品、子女高考奖金、家庭开放日、员工大学子女带薪实习计划、下午茶、团建与兴趣小组等丰厚福利。
奖励机制：超额提成奖，减少失误奖，小目标奖，高绩效员工特别升职奖，设计师优秀作品奖，优秀员工专业知识学费报销奖，行为积分卡……
工作氛围：年轻、活力、实干是VINI青年的代名词，自律高效、团结互助是西朗的行事风格。公司总部坐落在缙云山山脚下，有着极简主义与舒适并存的办公环境，花园、书吧、健身房电竞室等休闲娱乐设施围绕办公区域，丰富多彩的节日活动、团建、兴趣小组、趣味公开课带大家尽情放松，自由开放、轻松活跃的工作氛围让各具一格的青年们在这里肆意成长。
办公地址：
总部： 重庆北碚金龙湖工业园区1栋(北碚城南新区)
营销中心：渝北区冉家坝华融广场20楼
两江物流中心：两江新区水土高新产业园盈田工谷
简历投递网申地址：https://vini.zhiye.com/
或：关注【西朗vini】微信公众号。点击菜单栏【招聘】投递简历。
3人
岗位职责：
1、对产品进行测量， 分析各种参数和技术标准。
2、与供应商进行技术标准，品质，工艺等方面的沟通。
3、在主管工程师指导下，审核产品技术状态和制作产品技术资料。
1、全日制本科及以上学历。
2、车辆、机械、电子等工科专业背景。
员工福利：五险一金（公积金按照全额工资的12%进行缴纳）、员工宿舍、免费三餐、十三薪、年度旅行、免费体检、结婚礼金、生育礼金、生日礼品、节日礼品、子女高考奖金、家庭开放日、员工大学子女带薪实习计划、下午茶、团建与兴趣小组等丰厚福利。
奖励机制：超额提成奖，减少失误奖，小目标奖，高绩效员工特别升职奖，设计师优秀作品奖，优秀员工专业知识学费报销奖，行为积分卡……
工作氛围：年轻、活力、实干是VINI青年的代名词，自律高效、团结互助是西朗的行事风格。公司总部坐落在缙云山山脚下，有着极简主义与舒适并存的办公环境，花园、书吧、健身房电竞室等休闲娱乐设施围绕办公区域，丰富多彩的节日活动、团建、兴趣小组、趣味公开课带大家尽情放松，自由开放、轻松活跃的工作氛围让各具一格的青年们在这里肆意成长。
发展空间： 管理序和专业序的双通道晋升计划，快速升职计划:6个月-1年内，渠道管理线新人即有机会独立负责国家市场的管理，采购工程师有机会独立负责产品线的管理；创始人、总监的亲自传授指导....优秀者2年可晋升为主管。
4人
岗位职责：
1、整理制作各种技术资料。
2、对产品进行测量， 记录各种参数和技术信息。
3、就技术资料相关的事项和供应商进行沟通。
1、专科以上学历，专业不限。
员工福利：五险一金（公积金按照全额工资的12%进行缴纳）、员工宿舍、免费三餐、十三薪、年度旅行、免费体检、结婚礼金、生育礼金、生日礼品、节日礼品、子女高考奖金、家庭开放日、员工大学子女带薪实习计划、下午茶、团建与兴趣小组等丰厚福利。
奖励机制：超额提成奖，减少失误奖，小目标奖，高绩效员工特别升职奖，设计师优秀作品奖，优秀员工专业知识学费报销奖，行为积分卡……
工作氛围：年轻、活力、实干是VINI青年的代名词，自律高效、团结互助是西朗的行事风格。公司总部坐落在缙云山山脚下，有着极简主义与舒适并存的办公环境，花园、书吧、健身房电竞室等休闲娱乐设施围绕办公区域，丰富多彩的节日活动、团建、兴趣小组、趣味公开课带大家尽情放松，自由开放、轻松活跃的工作氛围让各具一格的青年们在这里肆意成长。
发展空间： 管理序和专业序的双通道晋升计划，快速升职计划:6个月-1年内，渠道管理线新人即有机会独立负责国家市场的管理，采购工程师有机会独立负责产品线的管理；创始人、总监的亲自传授指导....优秀者2年可晋升为主管。
3人
岗位职责：
1、按照公司标准，对来料产品的尺寸、外观、材料、性能等进行检验。
2、利用实验室的设备对产品进行实验分析。
1、大专及以上学历（机械相关专业）。
2、热爱品质工作，学习和动手能力强。
员工福利：五险一金（公积金按照全额工资的12%进行缴纳）、员工宿舍、免费三餐、十三薪、年度旅行、免费体检、结婚礼金、生育礼金、生日礼品、节日礼品、子女高考奖金、家庭开放日、员工大学子女带薪实习计划、下午茶、团建与兴趣小组等丰厚福利。
奖励机制：超额提成奖，减少失误奖，小目标奖，高绩效员工特别升职奖，设计师优秀作品奖，优秀员工专业知识学费报销奖，行为积分卡……
工作氛围：年轻、活力、实干是VINI青年的代名词，自律高效、团结互助是西朗的行事风格。公司总部坐落在缙云山山脚下，有着极简主义与舒适并存的办公环境，花园、书吧、健身房电竞室等休闲娱乐设施围绕办公区域，丰富多彩的节日活动、团建、兴趣小组、趣味公开课带大家尽情放松，自由开放、轻松活跃的工作氛围让各具一格的青年们在这里肆意成长。
发展空间： 管理序和专业序的双通道晋升计划，快速升职计划:6个月-1年内，渠道管理线新人即有机会独立负责国家市场的管理，采购工程师有机会独立负责产品线的管理；创始人、总监的亲自传授指导....优秀者2年可晋升为主管。
2人
岗位职责：
1、负责参与供应商的各种管理工作。
2、负责采购数据分析、参与制定采购策略。
3、负责根据市场情况即时优化采购策略。
4、负责公司生产物资的采购工作。
5、负责与供应商的账目核对、发票跟催、付款申请等事项的处理。
1、全日制本科及以上学历，专业不限。
2、较好的沟通能力和数据逻辑性。
员工福利：五险一金（公积金按照全额工资的12%进行缴纳）、员工宿舍、免费三餐、十三薪、年度旅行、免费体检、结婚礼金、生育礼金、生日礼品、节日礼品、子女高考奖金、家庭开放日、员工大学子女带薪实习计划、下午茶、团建与兴趣小组等丰厚福利。
奖励机制：超额提成奖，减少失误奖，小目标奖，高绩效员工特别升职奖，设计师优秀作品奖，优秀员工专业知识学费报销奖，行为积分卡……
工作氛围：年轻、活力、实干是VINI青年的代名词，自律高效、团结互助是西朗的行事风格。公司总部坐落在缙云山山脚下，有着极简主义与舒适并存的办公环境，花园、书吧、健身房电竞室等休闲娱乐设施围绕办公区域，丰富多彩的节日活动、团建、兴趣小组、趣味公开课带大家尽情放松，自由开放、轻松活跃的工作氛围让各具一格的青年们在这里肆意成长。
发展空间： 管理序和专业序的双通道晋升计划，快速升职计划:6个月-1年内，渠道管理线新人即有机会独立负责国家市场的管理，采购工程师有机会独立负责产品线的管理；创始人、总监的亲自传授指导....优秀者2年可晋升为主管。
2人
岗位职责：
1、参与供应商的质量控制系统的审核评估。
2、与供应商沟通进行来料不良品的处置和监督供应商的改善措施。
3、参与品质数据的分析。
4. 在领导指导下对客户投诉进行处理。
1、全日制本科及以上学历，工科专业背景。
员工福利：五险一金（公积金按照全额工资的12%进行缴纳）、员工宿舍、免费三餐、十三薪、年度旅行、免费体检、结婚礼金、生育礼金、生日礼品、节日礼品、子女高考奖金、家庭开放日、员工大学子女带薪实习计划、下午茶、团建与兴趣小组等丰厚福利。
奖励机制：超额提成奖，减少失误奖，小目标奖，高绩效员工特别升职奖，设计师优秀作品奖，优秀员工专业知识学费报销奖，行为积分卡……
工作氛围：年轻、活力、实干是VINI青年的代名词，自律高效、团结互助是西朗的行事风格。公司总部坐落在缙云山山脚下，有着极简主义与舒适并存的办公环境，花园、书吧、健身房电竞室等休闲娱乐设施围绕办公区域，丰富多彩的节日活动、团建、兴趣小组、趣味公开课带大家尽情放松，自由开放、轻松活跃的工作氛围让各具一格的青年们在这里肆意成长。
发展空间： 管理序和专业序的双通道晋升计划，快速升职计划:6个月-1年内，渠道管理线新人即有机会独立负责国家市场的管理，采购工程师有机会独立负责产品线的管理；创始人、总监的亲自传授指导....优秀者2年可晋升为主管。
