招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
打开【微信】-【扫一扫】,进入手机日历提醒功能，
进入日历界面后，您可以调整提醒时间，
以便您准时参会哦~
所在学校：重庆理工大学
宣讲地点：学生活动中心A101
点击人次：3305
特变电工新变厂(中国500强)
2023届校园招聘简章
新疆+天津+西安+北京+海外
特变电工是为全球能源事业提供绿色清洁解决方案的服务商，是国家级高新技术企业集团和中国大型能源装备制造企业集团，培育了“输变电高端制造、新能源、新材料”一高两新三大国家战略性新兴产业协同发展的产业集群，成功构建了3家上市公司。国内拥有18个制造业工业园区，海外建有3个基地。变压器年产量达2.4亿kVA，光伏EPC装机总量近21GW，均位居全球前列。特变电工集团综合实力位居世界机械500强第228位，中国企业500强第313位，中国制造业500强第145位，中国民营企业500强第122位，大企业创新100强第43位，首次入围中国战略性新兴产业领军企业100强，连续四年上榜ENR全球百强工程承包商。
特变电工新疆变压器厂作为特变电工股份有限公司的发源地和全资子公司，是特变电工内部的人才培养黄埔军校和重要利润贡献点，拥有一大批国内外知名的变压器研发专家，员工近3000人，国内拥有新疆、天津、西安、北京4大基地，海外建有1个基地。是特变电工面向中西亚周边国际市场的大型变压器产品出口基地，具备研发生产单台容量100万kVA、电压等级1000kV级及以下的电力变压器、并联电抗器，同时具备±1100kV直流换流变压器、330kV级及以下牵引变压器等千余种产品的研发、生产制造能力，是行业内电压等级跨度最大、产品种类最全、供货能力最强的企业之一。是全国首家荣获“中国驰名商标”和“中国名牌产品”两项荣誉的变压器生产厂家，首届中国质量奖（提名奖）获奖单位，全国质量工作先进单位，全国机械工业先进集体，首批荣获国家级“绿色工厂”称号和全国工人先锋号获得单位。
特变电工京津冀智能科技有限公司是特变电工新疆变压器厂全资子公司，是特变电工新疆变压器厂二次创业基地，拥有配变数字化工厂和铁芯数字化工厂。公司年产高效节能配电变压器20000台，光伏、风电集成类箱式变电站5000台，业务范围辐射全国及东南亚、非洲地区。配变数字化工厂单车间产能规模位居国内前列，生产装备及自动化水平行业领先，是国内规模和数字化水平均处于行业前列的高效节能型低电压电力设备生产基地。铁芯数字化工厂具备每年10万吨的硅钢加工能力，生产制造过程从原料到成品实现全自动化转运，是超低损耗高牌号铁芯加工示范基地，是国内单车间产能最大，单位能耗最低，人均效率最高的硅钢片数字化加工基地。
特变电工新疆变压器厂拥有完善的人才培养晋升激励机制，双通道的职业发展路径，通过传、帮、带，师徒制、入职培训、新员工集训、岗位技能提升培训、对标学习等多样化的培训模式帮助新员工成长，同时通过公司内部竞聘、人员输出等实现员工职业成长与发展。
特变电工真诚期待拥有梦想、锐意创新的您能与我们共同成长，共创辉煌明天！
一、特变电工新疆变压器厂2023届校园招聘需求
1、需求岗位：技术研发工程师
需求专业：电气类、机械类、材料类、自动化、过程装备与控制、工业工程、应用数学类、通信工程等相关工科专业
学历要求：本科、硕士、博士
需求人数：40
工作地点：新疆、天津、西安
薪资待遇：新疆：6K-12K元/月；天津：6.5K-14K元/月；西安：8.5K-14K元/月；博士：面议
2、需求岗位：营销工程师
需求专业：电气类、自动化、机械类、计算机类、材料类、化学类、工业工程、过控、通信工程等相关专业
学历要求：本科
需求人数：30
工作地点：国内各省会城市
薪资待遇：10.5K元/月+业绩提成
3、需求岗位：国际市场开发
需求专业：英语、国际贸易、机电、电气等相关工科类专业
学历要求：本科、硕士
需求人数：20
工作地点：海外
薪资待遇：国内培训期：8K元/月
海外：30W+元/年+业绩提成
4、需求岗位：职能管理类
需求专业：法学、财务管理、审计、会计、新闻、汉语言文学、管理类、工程造价、物流管理类、金融类等相关管理类专业或电气类、机械类、工程类等相关工科专业
学历要求：本科、硕士
需求人数：30
工作地点：新疆、天津、北京
薪资待遇：新疆：6K-9K元/月、天津：6.5K-9K元/月
5、需求岗位：工程管理工程师
需求专业：电气类、土木类、工程类、安全类等相关专业
学历要求：本科、硕士
需求人数：10
工作地点：海外、新疆、天津
薪资待遇：海外：24W+元/年、新疆：6K-9K元/月、天津：6.5K-9K元/月
6、需求岗位：软件工程师
需求专业：计算机科学与技术、软件工程网络工程、大数据分析等相关专业
学历要求：本科、硕士
需求人数：3
工作地点：天津、新疆
薪资待遇：天津：9K-14K元/月、新疆：7K-11K元/月
7、需求岗位：生产储备工程师
需求专业：电气类、机械类、材料类、自动化、工业工程等工科类专业
学历要求：本科
需求人数：22
工作地点：新疆、天津
薪资待遇：新疆：5.5K-6K元/月、天津：6K-6.5K元/月
二、招聘条件
1、国家统招2022届、2023届本科、硕士研究生、博士毕业生、优秀海外留学生；
2、品行良好，性格坚毅、吃苦耐劳者优先；
3、在校期间担任学生社团、班级干部、获奖学金、学生党员者或从事过校外实践活动者优先。
三、福利待遇：
1、社会保障方面：缴纳“六险一金”：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、弹性福利保险、国内/海外意外伤害保险、住房公积金。
2、食宿方面：
免费员工公寓或提供房补（独立卫浴、电视、洗衣机、电脑桌、沙发床等）、员工食堂（清餐、汉餐）、内部福利房（天津+昌吉）。
3、休假方面：带薪年休假、国家法定节假日。
4、其他方面：年终奖、新生报到报销路费、多项节日福利、带薪培训、餐费补贴、生日福利、话费补贴、免费通勤车接送、员工超市、室内活动中心（乒乓球馆、台球馆、羽毛球馆）、室外运动场（塑胶跑道、灯光篮球场、网球场、羽毛球场）、青年联谊（单身派对）、集体婚礼、每年免费全身体检等等。
5、股权激励：关键岗位员工或公司级先进获得者予以股权分配激励。
四、简历投递方式
1、招聘流程：
筛选简历—初试—线上测试—复试—发送录用通知书—签订就业协议；
2、凡接到电话或短信通知参加现场面试的毕业生，请携带1份个人简历、相关证书复印件及所在学院盖章确认的成绩单一份，在规定时间内到指定地点参加面试。
3、联系方式
特变电工官方网站：http://www.tbea.com
招聘联系人：王经理、丁经理
招聘邮箱：hr-xb@tbea.com
备注：简历投递请备注：姓名+学校+专业+应聘岗位
4、具体岗位信息及简历投递也可点击下方链接或扫描下方二维码：
https://wecruit.hotjob.cn/SU612f5c9a0dcad44b8580e479/mc/position/campus?orgCode=0%2F627
15人
岗位职责：
1、负责区域市场内市场信息的收集和汇报，关注行业、产品、客户、竞争对手等方面信息，并开展区域市场内项目信息收集、筛选、上报工作，不断开发新的项目信息渠道，为完成销售目标做好基础工作；
2、负责市场开拓和项目销售实施。根据年度销售计划和销售策略，实施区域市场的开发，筛选项目线索并实施信息跟踪；达成项目销售阶段性目标，保证项目的成功签约；
3、负责不断开发新的客户资源，采集客户信息、建立客户信息档案、并及时更新信息；与客户建立长期的合作关系；做好客户资信和项目信息的收集、跟踪和信息反馈；
4、负责回收货款和落实应收账款指标；
5、负责完成销售基础工作。做好市场开拓、投标和合同履约过程中的业务沟通和风险管控；做好费用控制、及时规范的进行冲账、各台帐的完善等各项工作。
1、国家统招2022届、2023届本科生、硕士生、优秀海外留学生，英语、国际贸易、机电、电气专业等工科类专业；
2、具备市场营销知识，了解产品或服务的结构、特点和用途，能向他人用外语进行基本介绍和完成业务交流；了解基本财务知识和国际贸易相关知识。
3、具备非常好的外语交流能力，亲和力；工作具有主动性；个人自立和自律性要强，可以独自在国外胜任上级安排的工作；个人安全意识和风险意识要强。
4、在没有明确的规定或领导指示的情况下，能够积极主动开拓新客户，主动承担部门工作。
5、在校期间担任学生社团、班级干部或从事过校外实践活动者优先。
1、招聘流程：
筛选简历—初试—线上测试—复试—发送录用通知书—签订就业协议；
2、凡接到电话或短信通知参加现场面试的毕业生，请携带1份个人简历、相关证书复印件及所在学院盖章确认的成绩单一份，在规定时间内到指定地点参加面试。
3、联系方式
特变电工官方网站：http://www.tbea.com
招聘联系人：王经理、丁经理
招聘邮箱：hr-xb@tbea.com
备注：简历投递请备注：姓名+学校+专业+应聘岗位
1、社会保障方面：缴纳“六险一金”：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、弹性福利保险、国内/海外意外伤害保险、住房公积金。
2、食宿方面：
免费员工公寓或提供房补（独立卫浴、电视、洗衣机、电脑桌、沙发床等）、员工食堂（清餐、汉餐）、内部福利房（天津+昌吉）。
3、休假方面：带薪年休假、国家法定节假日。
4、其他方面：年终奖、新生报到报销路费、多项节日福利、带薪培训、餐费补贴、生日福利、话费补贴、免费通勤车接送、员工超市、室内活动中心（乒乓球馆、台球馆、羽毛球馆）、室外运动场（塑胶跑道、灯光篮球场、网球场、羽毛球场）、青年联谊（单身派对）、集体婚礼、每年免费全身体检等等。
5、股权激励：关键岗位员工或公司级先进获得者予以股权分配激励。
10人
岗位职责：
根据工艺部各项目标指标的分解，进行工艺文件编写、工艺验证试验、工艺培训、设计图样工艺会签、产品工艺问题部理、工艺纪律检查等具体工作，保证产品图样的可操作、生产的顺畅和产品质量的可靠。
1、2022届、2023届应届本科生、研究生、博士生，电气类、机械类、自动化、控制工程、过程装备与控制、工业工程专业；
2、在校期间担任学生社团、班级干部或从事过校外实践活动者优先；
3、品行良好，性格坚毅、吃苦耐劳者优先。
1、招聘流程：
筛选简历—初试—线上测试—复试—发送录用通知书—签订就业协议；
2、凡接到电话或短信通知参加现场面试的毕业生，请携带1份个人简历、相关证书复印件及所在学院盖章确认的成绩单一份，在规定时间内到指定地点参加面试。
3、联系方式
特变电工官方网站：http://www.tbea.com
招聘联系人：王经理、丁经理
招聘邮箱：hr-xb@tbea.com
备注：简历投递请备注：姓名+学校+专业+应聘岗位
1、社会保障方面：缴纳“六险一金”：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、弹性福利保险、国内/海外意外伤害保险、住房公积金。
2、食宿方面：
免费员工公寓或提供房补（独立卫浴、电视、洗衣机、电脑桌、沙发床等）、员工食堂（清餐、汉餐）、内部福利房（天津+昌吉）。
3、休假方面：带薪年休假、国家法定节假日。
4、其他方面：年终奖、新生报到报销路费、多项节日福利、带薪培训、餐费补贴、生日福利、话费补贴、免费通勤车接送、员工超市、室内活动中心（乒乓球馆、台球馆、羽毛球馆）、室外运动场（塑胶跑道、灯光篮球场、网球场、羽毛球场）、青年联谊（单身派对）、集体婚礼、每年免费全身体检等等。
5、股权激励：关键岗位员工或公司级先进获得者予以股权分配激励。
